Piden regular ingresos de altos ejecutivos

El presidente ejecutivo de Goldman Sachs, Lloyd Blankfein, recomendó moralizar el sistema de atribución de las primas otorgadas a los altos funcionarios de las sociedades financieras, cuyo monto es motivo de polémica en momentos que la economía estadounidense se hunde en una profunda crisis.

"Los empleados deben aprovechar cuando el rendimiento global (de la empresa) es sólido y deben estar todos implicados cuando el rendimiento es bajo", subrayó Blankfein en una intervención ante inversores institucionales.

El rendimiento de los empleados no debe ser considerado de forma individual y aislado del contexto, dijo, haciendo referencia a los 165 millones de dólares de las primas vertidas por la aseguradora AIG a algunos de sus altos ejecutivos a pesar de las pérdidas históricas de 99,300 millones de dólares registrada en 2008. Para Blankfein, una parte de estas remuneraciones variables deberían ser atribuidas bajo forma de acciones. Cuanto más importante sea el "bono", más importante debe ser la proporción de acciones. "Solamente los empleados más nuevos deberían recibir una parte mayoritaria de su remuneración en efectivo", dijo.