Se quedaron con L 200 millones de Hondutel

En la estatal telefónica es necesario perder para ganar. Cuando un empleado de la Empresa Hondureña de Telecomunicaciones (Hondutel) es despedido se le presenta en el corto plazo la inédita oportunidad de ganar miles y hasta millones de lempiras.

"La empresa de todos" erogó durante 2009 unos 200 millones de lempiras debido a la pérdida de demandas judiciales interpuestas por empleados que fueron despedidos supuestamente de manera injustificada.

El gerente de la estatal telefónica, Jorge Aguilar, informó que la "empresa de todos" perdió solo durante 2009 unos 200 millones de lempiras debido a las múltiples demandas interpuestas por trabajadores a los cuales se les entregó el "sobre blanco" y optaron por demandar a Hondutel ante los juzgados, entre otras acciones legales.

"La mayor parte de las demandas que perdimos durante el año anterior estaban relacionadas con trabajadores despedidos", confirmó el funcionario.

En el departamento legal se informó de manera escueta que son varias las acciones legales que se acumulan en contra de esta empresa en los juzgados de lo laboral.

La máxima, según un famoso abogado laborista, es que todas y cada una de estas querellas favorecerán a los obreros y perjudicarán al patrono.

El mismo Aguilar, por presiones de los medios de comunicación efectuadas en enero de 2010, desistió de beneficiarse de una cláusula establecida en el décimo segundo contrato colectivo que le otorgaba una millonaria cantidad adicional, equivalente al monto de las prestaciones, en caso de que el gerente y el subgerente fueran despedidos de Hondutel y no reintegrados a los cargos que tenían antes del 3 de julio de 2009.

Aguilar, para el caso, tiene cerca de 17 años de laborar en este empresa, fungió en la importante subgerencia de informática y desde mediados de 2009 es el gerente de Hondutel.

Crisis y saqueo

Según el funcionario, las finanzas de la estatal telefónica cerraron en rojo por primera vez desde la fecha de su fundación, efectuada el 7 de mayo de 1976.

El presidente del Sindicato de Trabajadores de las Telecomunicaciones (Sitratelh), Orlando Mejía, justificó que las demandas interpuestas por los empleados ante los tribunales están sustentadas en derecho porque la mayoría de ellos fueron despedidos de la empresa sin justificación.

"La gente que despiden sin causas justificadas acude a las cortes, gana los casos y Hondutel le tiene que pagar los salarios caídos", indicó el sindicalista.

El entonces gerente de esta entidad, Jorge Rosa, apuntó a principios de 2009 que unos 100 empleados esperaban un fallo favorable de los tribunales competentes.

En caso que la justicia les "sonriera", se les permitiría el reintegro en su antiguo puesto, el pago de salarios dejados de devengar desde el despido hasta el día de su reincorporación y la cancelación del juicio.

Para Mejía, el histórico déficit de la estatal fue generado por el saqueo, el tráfico gris y la falta de disposición para la adquisición de equipo y tecnología de banda ancha; si no se efectúan las inversiones pertinentes, entonces se continuará con problemas financieros.

Epidemia

El abogado German Leitzelar expresó que el gobierno y no solo Hondutel enfrentan una "epidemia" de demandas incoadas en los tribunales. "Los trabajadores que fueron despedidos sin justificación ganan los casos en un plazo de 22 meses y luego son reintegrados en sus cargos", expresó.