EL HERALDO le apuesta a la actitud positiva

“La madre hincó a su hijo por su mal comportamiento. El niño, vehemente, le dijo: mamá, yo estoy hincado, pero por dentro estoy de pie”.

Todo es cuestión de actitud, es cuestión de cómo la persona quiere ver o enfrentar una adversidad, dijo Heidy Mendoza, asesora certificada de procesos ISO 9001.

Mendoza comenzó ayer una serie de capacitaciones en EL HERALDO con el fin de ayudar a los empleados a identificar los “virus” que podrían afectar el rendimiento individual, como equipo y las relaciones interpersonales y familiares.

Carlos Mauricio Flores, subdirector de EL HERALDO, dio por inaugurada la jornada de capacitación.

“Lo que pretendemos es trabajar en equipo de forma más eficiente. Tenemos un equipo extraordinario y hemos demostrado que podemos hacer grandes cosas”, afirmó.

Durante la capacitación, periodistas y reporteros gráficos fueron distribuidos en cinco grupos de trabajo.

En conjunto identificaron los virus que afectan las relaciones laborales y propusieron los antídotos para que el negativismo, la frustración o la resistencia al cambio les afecten.

Para crear un ambiente adecuado de trabajo, Mendoza recomendó asumir actitudes positivas porque son contagiosas, trabajar en equipo, ayudar a los demás empleados a poner en claro sus valores y metas personales, aprender a identificar y manejar las situaciones que pueden provocar tensión.

El cumplimiento de estas normas, indicó, hace la vida del empleado más gratificante, productiva y libre de virus que lo afectan, a su familia y a la empresa para la cual labora.